工商企业管理自考专科专业旨在培养能够在中小型企业从事基层生产、一线管理和服务等方面工作的高素质技术技能人才，毕业生具备经济学、管理学基础理论知识，具有现代工商企业管理的基本能力，具备企业资源配置、运营管理、组织协调的能力，具有商业伦理和团队合作精神。
工商企业管理专业就业前景
企业效益是企业的生命线，企业效益的提升不仅需要有一流的技术，更需要科学的管理。现代企业竞争已从低层次的技术竞争转向更高层次的管理竞争。新形势下，现代企业发展急需具有专业知识的管理者。公司职位中质量检测员、物流业务员、市场调查员、统计分析员、销售人员、人力资源管理员、行政助理、基层班组长、中高层主管、经理等人员需求巨大。据劳动部门统计，预计到2025年，我国中小企业数量将达到6000万，所需工商企业管理人员将达到1300万，而工商企业管理专业毕业生预计只有900万左右，缺口大，就业形势好。
工商企业管理专业具有复合性、应用性的特点，是具有很广的适用性的、社会经济各领域有广泛需求的专业。我国经济建设的快速发展和现代企业制度的建立使工商企业管理专业大有用武之地，社会各领域、各单位也需要大量的管理人员，管理专业毕业生在就业市场一直供不应求，职业经理人市场的培育和发展为工商企业管理专业毕业生的未来提供了更广阔的发展空间。该专业毕业生可以从事行政管理、人力资源管理、市场营销、生产管理、物流管理、质量管理、财务管理等岗位的工作。
一般在经济领域从事管理工作的人员年薪高于在政府机构中从事管理工作人员的年薪。政府机构高级管理人员的年薪高于一般管理人员，而且差距较大。政府机构的管理人员月薪约在1万-2万元；经济领域的管理人员年薪约在10万-12万元。有的在外资企业或民营大型企业集团的高级管理人员的年薪可达到几百万元。到21世纪，我国管理人员的薪金将不断提高，是各行业中增长幅度最快的职业之一。
工商企业管理专业就业方向
企业管理岗位：可以担任企业的生产管理、运营管理、人力资源管理、财务管理等部门的基层管理岗位，逐步晋升为中高层管理人员。
市场营销岗位：从事市场调研、营销策划、销售推广等工作，有机会成为营销经理或市场总监。
人力资源管理岗位：负责企业的招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等人力资源相关工作。
财务管理岗位：参与企业的财务核算、财务分析、资金管理等财务工作。
项目管理岗位：负责企业内部的项目策划、组织实施、监控和收尾等工作。
行政助理或办公室管理岗位：处理日常行政事务、文件管理、会议组织等工作。
创办企业：凭借所学知识和积累的经验，开办工商业。
咨询顾问：为企业提供管理咨询服务，解决企业在运营过程中遇到的各种问题。
物流与供应链管理岗位：负责企业的采购、仓储、运输等供应链环节的管理工作。
电子商务运营或管理岗位：参与企业的电商业务运营和管理。